招商港口：高质量发展再上新台阶，打造“质量回报双提升”新格局
元描述： 招商港口发布“质量回报双提升”行动方案，聚焦高质量发展、数字创新、股东回报、治理水平和可持续发展能力，旨在构建港口行业标杆，实现稳健增长，为股东创造更高价值。
引言： 作为中国领先的港口运营商，招商港口一直致力于构建高质量发展路径，不断提升运营效率和盈利能力。2023年，公司发布了“质量回报双提升”行动方案，以更清晰的战略方向和更务实的行动举措，向市场传递出积极的信号：招商港口将继续深化改革，拥抱创新，坚持高质量发展，为股东创造更大的回报，打造港口行业标杆。
招商港口：高质量发展再上新台阶
“质量回报双提升”行动方案的发布，意味着招商港口将迈入新的发展阶段。这份行动方案以“稳中求进、创新升级、投资者关系管理、规范运作、ESG体系完善”五大核心内容为支撑，旨在推动公司高质量发展再上新台阶，为股东创造更高价值。
1. 坚持稳中求进，深化精益运营，促进高质量发展
招商港口将继续坚持稳中求进的工作总基调，以高质量发展为目标，深化精益运营，提升运营效率和盈利能力。公司将通过持续优化资源配置，加强成本控制，提升服务质量，不断提升市场竞争力.
2. 聚焦创新升级，推动数字创新，建设智慧港口
随着数字技术的不断发展，招商港口积极拥抱数字技术，推动港口业务的数字化转型，打造智慧港口。公司将持续投入研发，构建智慧港口平台，实现港口业务的智能化管理，提升运营效率和服务水平。
3. 加强投资者关系管理，提升股东回报，共享企业发展成果
招商港口高度重视投资者关系管理，始终坚持与投资者保持良好沟通，及时披露公司信息。公司将继续加大股东回报力度，持续提升分红比例，与股东共享企业发展红利。
4. 坚持规范运作，完善治理结构，提升治理水平
招商港口将继续坚持规范运作，不断完善公司治理结构，提升公司治理水平。公司将严格遵守相关法律法规，维护股东利益，提升公司透明度和公信力。
5. 完善ESG体系，践行ESG理念，提升可持续发展能力
招商港口将持续完善ESG体系，践行ESG理念，提升公司可持续发展能力。公司将积极承担社会责任，推动绿色发展，构建和谐共赢的生态系统，为行业可持续发展贡献力量。
招商港口：股东回报，与你同舟共济
招商港口始终坚持与股东同舟共济，秉持“共创价值、共享成果”的理念，致力于为股东创造更大的回报。
1. 持续提升分红比例
2024年，招商港口实施了2023年度利润分配方案，每10股派发现金股利5.80元（含税），共计派发现金股利14.5亿元，约占2023年归属于母公司净利润35.72亿元的40.6%，达到港口行业上市公司的中高水平。过去三年，公司分红比例逐年提升，努力加大股东回报力度，与股东们共享公司发展的红利。
2. 稳定分红政策
招商港口将继续保持稳定的分红政策，并根据公司经营情况和市场环境，不断优化分红方案，确保股东获得合理的回报。
3. 深度践行ESG
招商港口将深度践行ESG理念，积极承担社会责任，推动绿色发展，为股东创造更具可持续性的价值。
招商港口：未来可期，打造港口行业标杆
招商港口将以“质量回报双提升”行动方案为指引，持续深化改革，拥抱创新，坚持高质量发展，为股东创造更大的回报，打造港口行业标杆。
常见问题解答：
1. 招商港口发布的“质量回报双提升”行动方案有何意义？
“质量回报双提升”行动方案是招商港口未来发展的重要战略部署，旨在推动公司高质量发展，提升运营效率和盈利能力，为股东创造更大的回报。
2. 招商港口如何实现高质量发展？
招商港口将通过深化精益运营，优化资源配置，加强成本控制，提升服务质量，不断提升市场竞争力，促进高质量发展。
3. 招商港口如何推动数字创新？
招商港口将持续投入研发，构建智慧港口平台，实现港口业务的智能化管理，提升运营效率和服务水平，推动数字创新。
4. 招商港口如何加强投资者关系管理？
招商港口高度重视投资者关系管理，始终坚持与投资者保持良好沟通，及时披露公司信息，并持续加大股东回报力度，提升分红比例，与股东共享企业发展红利。
5. 招商港口如何提升治理水平？
招商港口将继续坚持规范运作，不断完善公司治理结构，严格遵守相关法律法规，维护股东利益，提升公司透明度和公信力，提升公司治理水平。
6. 招商港口如何践行ESG理念？
招商港口将持续完善ESG体系，积极承担社会责任，推动绿色发展，构建和谐共赢的生态系统，为行业可持续发展贡献力量，践行ESG理念。
结论：
招商港口发布的“质量回报双提升”行动方案，体现了公司对高质量发展和股东回报的高度重视，并展现出其深化改革，拥抱创新，打造港口行业标杆的决心。相信在未来，招商港口将继续坚持稳健经营，不断提升运营效率和盈利能力，为股东创造更大的价值，实现高质量发展再上新台阶。
